上海做日企的猎头公司

如果已经给你出offer,就是决定正式聘用了若不是实习期间表现太差,日企不会随便解聘的因为日企聘用和解雇一个人都有一套严格的审批制度,一级级递交上去再一级级批复下来,超级麻烦的现在。2长期找不到合适人选的岗位,往往是公司淘汰率高的表现,通常采用功利用人模式在这种公司工作,通常难以长期生存对于这类公司,最好能远离...