在评估劳务外包和劳务派遣哪种方式更优时，关键因素通常是成本节约和风险控制在同等条件下，选择能降低成本并带来更大效益的方式更为明智劳务外包是一种企业人事管理策略，它将部分或全部人事工作外包给专门的服务机构来处理这样，企业可以节省管理时间和资源，专注于核心业务而劳务派遣则是通过劳务派；2**成本可能更低**外包通常...